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Santé et sécurité au travail pour les travailleurs
Ce cours de sensibilisation à la santé et à la sécurité au travail (SST) pour les travailleurs vous aidera à mieux comprendre la Loi sur la santé et la sécurité au travail. Votre employeur doit vous offrir cette formation dès que possible.
Le règlement de l’Ontario 297/13 exige que toute personne visée par la Loi sur la santé et la sécurité au travail suive un cours de sensibilisation à la santé et à la sécurité au travail.
Ce cours se compose de 4 chapitres et d’un examen final. Une fois que vous avez réussi l’examen final, vous pouvez imprimer vos certificats d’achèvement (formats mural et portefeuille).
Un cours de supervision SST est également disponible. Cliquez ici pour plus d’informations. Ce cours n’est actuellement disponible qu’en anglais.
À la fin de ce cours, vous serez en mesure de faire ce qui suit :
- Connaître et décrire les devoirs et les droits des travailleurs.
- Décrire les devoirs des employeurs et des superviseurs.
- Identifier les dangers courants sur le lieu de travail.
- Reconnaître que les maladies professionnelles peuvent survenir immédiatement ou être retardées.
- Décrire les exigences en matière de formation sur le système d’information sur les matières dangereuses utilisées sur le lieu de travail et sur les produits dangereux.
*Ce certificat est valable 3 ans. Les particuliers ou les employeurs peuvent utiliser leur meilleur jugement pour établir leur propre période d’expiration.
| Durée moyenne : 2 heures | |
| Certificat imprimable à l'issue de la formation | |
| Carte de preuve de formation en plastique disponible | |
| Tentatives d'examen illimitées | |
| Conforme au Règl. 297/13 | |
| Valable 3 ans* | |
| Disponible en anglais et en français | |
| Autonome, disponible 24/7 | |
| Soutien aux étudiants en direct | |
| Dossier permanent de formation | |
| Outils de gestion des utilisateurs disponibles |
Plan de cours
1. La Loi sur la santé et la sécurité au travail
Découvrez les rôles en milieu de travail, la nomination d’un superviseur, l’objectif de la Loi sur la santé et la sécurité au travail (LSST), les devoirs, les précautions raisonnables, les sanctions, les responsabilités et les droits des travailleurs.
2. Le droit de savoir
Apprenez en plus au sujet de votre droit à être informé des dangers sur le lieu de travail, sur la manière de les éviter, sur les exemples de dangers, sur les produits dangereux, sur les mesures de contrôle des dangers et sur les affiches sur le lieu de travail (informations affichées à l’intention des travailleurs).
3. Le droit de participer
Découvrez comment vous pouvez participer à la santé et à la sécurité au travail, aux exigences du lieu de travail, aux délégués à la santé et à la sécurité et aux comités mixtes de santé et de sécurité (CMSS).
4. Le droit de refuser
Renseignez-vous sur votre droit de refus, les exceptions, le processus de refus, les représailles, le dépôt d’une plainte et les organisations utiles.
Remises sur quantité. Outils gratuits.
Selon le nombre de crédits de formation que vous achetez, vous pouvez bénéficier d’une réduction. Une fois achetés, les crédits de formation peuvent être utilisés pour attribuer une formation aux utilisateurs de votre compte ou conservés pour une utilisation future.
En plus de la formation que vous achetez, vous aurez également accès à un certain nombre d’outils de gestion de formation gratuits. Ces outils vous permettent d’ajouter et de gérer des utilisateurs dans votre compte, de distribuer des cours de formation, d’afficher la progression de la formation, d’imprimer des certificats, d’afficher des enregistrements de formation et de créer des rapports de certification personnalisés pour vous assurer que vos utilisateurs sont toujours en conformité.
Des services supplémentaires
Nous mettons notre équipe de professionnels au travail pour créer des solutions qui améliorent les résultats, vous font gagner du temps, allègent votre budget et assurent la sécurité de votre personnel. En plus de nos programmes de formation, nous proposons également des services de conseil, des solutions de formation des instructeurs, la création de cours et des services d'intégration.
